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索引号: BOA17A-0104-2019-00120 文 号:
主题分类: 内设机构 附 加 码: 00018505-x/2019-00120
发布机构: 区人力社保局 发文日期: 2019-05-22 00:00:00
主 题 词:    
名 称: 津南区人力资源和社会保障局办公室基本职责
津南区人力资源和社会保障局办公室基本职责
区人力社保局
内容概述:
津南区人力资源和社会保障局办公室基本职责


 

 

办 公 室

 

 

负责人:孙晓伟       联系电话:28391957

 

 

一、负责拟订局党组理论学习中心组学习计划。

二、负责局党组落实全面从严治党主体责任的组织协调工作。

三、负责市委、区委和局党组重大专题教育或专项活动的组织协调工作。

四、负责局系统党的建设和党员教育管理、发展党员等工作。

五、负责机关党风廉政建设和反腐败工作。指导局工会、共青团、妇联等群众组织开展工作。

六、负责局政务事务的综合协调、政务督查、政务公开、代表委员提案办理、会务、接待、公文、保密机要、档案和后勤等管理工作。牵头负责人力资源和社会保障系统行风建设。

七、负责重要文稿起草工作。

八、负责局宣传和新闻发布工作。

九、负责人力资源和社会保障领域政策舆情动向分析工作。承担机关规范性文件的合法性审核工作。承办相关行政复议和行政应诉工作。组织法治宣传教育工作。

十、负责局信息化规划、建设工作。

十一、负责人力资源和社会保障数据资源管理和共享工作。

十二、负责局网络安全监督管理工作。

十三、负责制定局系统财务管理制度。

十四、负责编制机关及所属单位经费预决算。

十五、负责局系统财政资金和国有资产的监督管理工作。

十六、负责局系统内部审计工作。

十七、负责编制局系统安全应急预案,内部安保、反恐防控、消防防汛、值班值守和综治维稳等有关工作。

十八、负责机关和局属单位机构编制、干部人事、统战、工资福利、绩效考核等工作。

十九、负责拟订局系统干部教育培训规划、计划。承担局党组日常事务性工作。承担局系统退休干部的教育管理、服务、慰问等工作。

二十、负责接待群众来访,处理群众来信来电及网上信访等工作。

二十一、负责协调处理重大信访事件和上级主管部门交办的信访事项。

二十二、负责拟订本局公共服务事项规范和审查标准。

二十三、负责本局窗口建设和服务标准化监督工作。

二十四、负责政务信息依申请公开工作。